Professionelle jobannoncer
Der findes næppe dyrere spaltemillimeter i Danmark end siderne i avisernes jobsektioner. Derfor er der god ræson i at udvikle så effektive og sælgende jobannoncer som muligt.
Gør medarbejderne til jobsælgere
Marketingbudgetterne er skåret til benet. Omkostningerne til ekstern kommunikation trimmes mere nidkært end en puddel dagene før en hundeudstilling. Ikke desto mindre er det stadig vigtigt at fortsætte med at gøre opmærksom på, hvad man som virksomhed eller organisation kan tilbyde sine medarbejdere som arbejdsplads.
Akkurat som det er vigtigt ikke at rulle om på ryggen, stoppe markedsføringen og håbe, at det hele nok vender og kunder kommer tilbage. Det øjeblik virksomhederne vælger ikke a fokusere på rekruttering kan det være svært at komme op i gear igen, når der igen skal hyres folk. For det skal der. I nogle brancher hurtigere end i andre, bevares. Men tendensen og demografien taler sit tydelige sprog, og især mangler mange arbejdspladser højtuddannede medarbejdere for at kunne indfri potentialet. Læs resten af dette indlæg »
